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职场潜规则:你越善良,越廉价!

来源:网络 时间:2019-01-23 作者:大学生人才网 浏览量:

电视剧《延禧宫略》的热播,导致了“黑化”后的魏璎珞职场进阶之术,被无数职场人士膜拜。毕竟在职场,人好心地又善良的小白兔太多了。

最喜欢魏璎珞两句话,“我天生脾气暴,不好惹,谁要是唧唧歪歪,我有的是法子对付他。”

“我来皇宫不是交朋友的。”

同样的道理,我们来到职场是赚钱的,也不是来交朋友的,关系要拎清。太多的职场小白兔,不懂得拒绝别人,不好意思拒绝别人,很大程度上是因为把职场人际关系看得太重。

公司有个前辈,大家私底下对他的评价,就两字“高冷”,据传他年轻的时候就这样,很少有人敢找他帮忙,更别说让他背黑锅了。可就是这么一个人,扛过了无数次的裁员风波。

其实职场很简单,做好人,不如把事情做好,别人做不了的事,你能搞定,别人不敢承担的责任,你能独当一面。

职场你有了能力,自然会赢得同事老板的尊重,自然人际关系不会太差,没能力的人,你再苦心经营,人际关系也不会太好。

现在的人都很现实,你没有能力,就代表你没有价值,你没有价值,跟你维持关系有什么用呢,我这不是负能量,就是活生生的现实,你冷静想想是不是这个道理,好的人际关系是互相有利用价值。

02.

每到月末,是公司最忙碌的时候,有个同事,每天忙到大半夜,还热心帮助群众,别人一夸他两句,就找不着北了,周末也不休息,加班加点,到最后,累吐血了。

明明自己都自顾不暇了,还要热心帮助别人,他总说,一个团队里,谁也不容易,互相帮衬应该的。

可没曾想到,就因为他一个小小的失误,功劳里没他的份,干砸了却背了黑锅。大家纷纷指责他。

职场上我不反对别人需要帮忙的时候助人为乐,但是你要权衡利弊,什么可以帮,什么不可以帮。如果你对别人好,却没换回来一点感激,那就不是善良,那就是愚蠢。

职场不是福利院,一味的善良和忍让,只能让别人觉得你懦弱,反而越看不上你,一个内心看不上你的人,你和他的人际关系能好到哪里去呢?

说的好听点,职场上他们需要你的帮助,说难听点,他们和那些羊毛党有什么区别,就是在褥你羊毛而已。

很多人想在职场做好人,无非是想落下一个好名声,可是好名声,不是你乐善好施,就能换来的,那样换来的只是带有贬义的职场老好人而已。

03.

还有个更离谱的事情,一个同事,为了帮助一个长期落后就要被淘汰的同事,把自己辛辛苦苦搜集到的客户资料给了他。

结果事情传到老板耳朵后,两个人都被开除了,大家觉得帮人的同事蛮可怜的,毕竟是好心,但是老板一句话却让大家无话可说,就是因为有这样所谓的好心人,公司才会有越来越多偷懒不干活,搭别人便车的人。

职场有时候善良也是一种恶,你的善良助长了同事的恶习,对公司发展就是一种倒退。成熟的公司,成熟的老板,只谈人品,不谈善良。

人品好,意味着一个人做事有分寸,有界限,不害人,但是也不会被人害,而大多数善良的人,通常是没有底线的迎合。

职场上最大的善良,是把自己的事情做好,不给别人添麻烦,职场上,更是成王败寇,凭本事说话,善良不值钱。

职场上善良,做好人,换不来好的人际关系,换不来好名声,于人于己都是祸害,对自己而言,浪费了时间,出力未必讨好,对别人而言,纵容了他人投机取巧,褥你羊毛。

懂得分清界限,是最基本的职场素养,可偏偏在职场,拒绝的话最难说出口,觉得拒绝别人显得自己小气,其实这就是无知,越优秀的人越懂得一个道理,一个人的付出太廉价,你这个人也就廉价了。

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