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把宫斗剧套路搬到职场,你脑子是不是坏掉了?

来源:网络 时间:2018-10-09 作者:大学生人才网 浏览量:

《延禧攻略》是现在大陆最火的电视剧之一。本剧自打开播以来就吸引了无数后宫剧迷,也引起了职场人的大讨论。剧中女主名叫璎珞,在剧中是“伶牙俐齿、睚眦必报,但也心存善良,懂得自保”的形象,几乎每集都要干掉一个反派、化解一个陷阱的,这样看惯了主角花样被虐老套路的观众大喊过瘾,也看得职场人大快人心。

可能是在工作中受够了领导、同事、客户的气,职场人很自然地把剧中的套路代入到自己身上来。是的,很多职场人是抱着学习的心态看宫斗剧的,恰巧,这部剧的剧名又包含了“攻略”二字,似乎有些“教程”的意味在里面。还真有不少网友把女主人公从绣坊宫女步步高升到令妃的手法,引申成自己的“职场晋升指南”。

最近几年来,宫斗剧一个接着一个,其中很多都成了热播剧,获得了不俗的收视率,也成了职场人的办公室谈资。这不,今天午休的时候,英才君还在和设计师小姐姐讨论,如果我们是剧中人物,咱们能活到第几集。

宫斗剧之所以热门,究其原因,除了剧情本身具有吸引力之外,和当下不少职场人士的观念有关。很多人把宫斗剧奉为“职场攻略”、“职场秘籍”,跟着宫斗剧学手段。甚至,还有人把谍战剧也当成了“职场攻略”,从中汲取走向人生巅峰的所谓成功秘诀。前几年的《甄嬛传》、《潜伏》都被不少职场人奉为职场生存的“教科书”。

的确,如今的职场不是一片净土,办公室政治权谋也的确存在,同事之间的竞争上位沦为尔虞我诈、阴谋诡计、你争我斗的殊死搏斗也不少见。当面笑嘻嘻,背后MMP也成了很多职场人士的日常。但是,仅仅因为职场中存在黑暗,就把现代公司比喻成古代皇帝的后宫、国共时期的地下情报机构,把决定员工职位、工资的BOSS比喻成皇帝,把每一位想实现职场晋升的职工比喻成一个个争宠的皇帝妃嫔。这样的“隐喻”显然并不科学、合理,相反颠覆了正确的价值导向,在客观上只会误导职场人士尤其是职场新人,让他们在职场上走入歧途,甚至付出惨痛代价。

在现实生活中,有一些人在职场上的晋升靠的是拍马屁,把奉承拍马说假话当成职场的“生存法则”、“升迁法宝”,甚至有人是“提钱进步”、“前后提拔”。但大多数职场人士,特别是在公司制的大型民营企业里工作的员工,他们更像是朝堂上的正直官员,他们靠的是个人能力和业绩获得“皇帝”和“朝廷”的认可,从而得到提拔重用。能力、学历文凭是他们进入公司、求职成功的敲门砖,工作成绩、销售业绩是他们在职场上升迁的资本。因为对于老板来说,他们需要可以为公司赚钱、赚更多的钱、让公司获得经济利益最大化的员工,而不是要一味对自己溜须拍马、玩心计的下属。

总之,广大职场人士必须清醒的认识到,宫斗剧中的妃嫔媵嫱靠的是心计和权谋,而职场上的员工靠的是工作能力和工作业绩,总的来说,职场环境是以业绩、能力论英雄的公平环境。如果说,把职场当成靠心计的后宫,只会让自己深陷权谋诡计,并不会让自己事业一帆风顺。尤其是职场新人,与其荒唐的学习宫斗剧中的心计、尔虞我诈等人性的阴暗,不如终身学习,多提高自身能力和工作业绩,赢得老板和同行的器重,这也可以增强自己与老板之间议价权的资本。

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